{Kantakji Group}. Add '10660' Fwd: Malaysia

---------- Forwarded message ----------
From: ناصر يوسف-مركز البحوث <youcef.nasser@gmail.com>
Date: 2012/1/13
Subject: Malaysia
To: kantakji@gmail.com

السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته

الدكتور سمير قنطقجي  المحترم

تحية أخوية طيبة

أبعث لكم هذا الكتاب الإلكتروني وأرجو إدارجه في موقعكم الموقر: مركز أبحاث فقه المعاملات

وذلك لتعميم الفائدة

تحياتي

ناصر يوسف

--

 Dr. Youcef Nasser  

(Researher, Editor and Supervisor)

--------------------------------------------

Dr. Youcef Nasser

IIUM Research and Innovation

International Islamic University Malaysia

RMC Building

P.O. Box 10, 50728 Kuala Lumpur, Malaysia

-----------------------------------

youcef.nasser@gmail.com

H/P: +6-0196730876

Tel: +6-03- 61965758

--

 Dr. Youcef Nasser  

(Researher, Editor and Supervisor)

--------------------------------------------

Dr. Youcef Nasser

IIUM Research and Innovation

International Islamic University Malaysia

RMC Building

P.O. Box 10, 50728 Kuala Lumpur, Malaysia

-----------------------------------

youcef.nasser@gmail.com

H/P: +6-0196730876

Tel: +6-03- 61965758

--
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "Kantakji Group" group.
To post to this group, send email to kantakjigroup@googlegroups.com
To unsubscribe from this group لفك الاشتراك من المجموعة أرسل للعنوان التالي رسالة فارغة, send email to kantakjigroup+unsubscribe@googlegroups.com
For more options, visit this group at
http://groups.google.com/group/kantakjigroup?hl=en
سياسة النشر في المجموعة:
ترك ما عارض أهل السنة والجماعة... الاكتفاء بأمور ذات علاقة بالاقتصاد الإسلامي وعلومه ولو بالشيء البسيط، ويستثنى من هذا مايتعلق بالشأن العام على مستوى الأمة كحدث غزة مثلا... عدم ذكر ما يتعلق بشخص طبيعي أو اعتباري بعينه باستثناء الأمر العام الذي يهم عامة المسلمين... تمرير بعض الأشياء الخفيفة المسلية ضمن قواعد الأدب وخاصة منها التي تأتي من أعضاء لا يشاركون عادة، والقصد من ذلك تشجيعهم على التفاعل الإيجابي... ترك المديح الشخصي...إن كل المقالات والآراء المنشورة تُعبر عن رأي أصحابها، ولا تعبّر عن رأي إدارة المجموعة بالضرورة.